1120.29 SGK Meslek Kodu: Genel Yayın Yönetmeni
Üst Düzey Yöneticiler, Kanun Yapıcılar ve Kıdemli Yetkililer grubunda yer alan Genel Yayın Yönetmeni unvanı için resmi İŞKUR/SGK görev tanımı, İSG tehlike parametreleri ve KOBİ bordro bildirim rehberi.
5510 Sayılı Kanun Asgari Ücret ve Gerçek Ücret Denetimi Nasıl Uygulanır?
DİKKAT: 'Genel Yayın Yönetmeni' unvanı, SGK ve meslek odaları (TMMOB, TÜRMOB, TTB vb.) arasındaki protokoller ve SGK risk analiz algoritmaları gereği yüksek denetim riski taşıyan nitelikli meslek grubundadır. Bu meslek kodunda bildirilen personelin brüt asgari ücretten veya piyasa rayiçlerinin çok altında bildirilmesi, SGK teftiş sisteminde otomatik alarm oluşturmakta ve işverene 'İzaha Davet' yazısı gönderilmesine neden olmaktadır. Gerçek ücretin altında bildirim yapıldığının tespiti halinde geriye dönük prim farkı, gecikme zammı ve her ay için asgari ücretin iki katına varan idari para cezası (İPC) uygulanır.
Temel Görev ve Sorumluluklar
- Genel Yayın Yönetmeni pozisyonuna ait işletme operasyonlarını ve departman hedeflerini planlamak, organize etmek ve yönetmek.
- Şirket bütçesi, kaynak dağılımı, KPI hedefleri ve personel performans süreçlerini denetlemek.
- Üst yönetim, müşteriler, resmi kurumlar ve paydaşlarla stratejik iş birliklerini koordine etmek.
- İş süreçlerinin yasal mevzuatlara, kalite standartlarına ve şirket politikalarına tam uyumunu sağlamak.
İş Sağlığı ve Güvenliği (İSG) Şartları
50 ve üzeri çalışanı olan KOBİ'lerde İş Yeri Hekimi ve İSG Uzmanı zorunludur. 50'den az çalışanı olan işyerlerinde ise genel İSG risk değerlendirmesi ve acil durum planı şarttır.
6331 sayılı İSG Kanunu kapsamında belirlenen süreler yasal asgari standart olup, işyeri hekimi tarafından kısaltılabilir.
Aynı Meslek Grubundaki (ISCO 1120) Diğer Kodlar
Personelin fiilen yürüttüğü göreve en uygun unvanı seçmek için aynı birim gruptaki alternatif meslek kodları:
Başka Bir Meslek Kodu mu Arıyorsunuz?
6.390 resmi meslek unvanı ve İSG tehlike sınıfı arama motoruna dönün.